文化认知是什么(文化认知理论)

文化认知是什么(文化认知理论)

一、文化认知是什么

1、某个特定的群体适应和吸收环境背景下的文化，形成一个文化继承和同化的过程，从而影响群体成员的生活方式，传统，价值观等称之为文化心理 文化认知是文化以某种方式和途径进入社会成员心理结构当中，形成某种特定的认知图式。

2、企业文化的认知度，就是企业员工对企业文化的认识、了解、熟悉程度。企业文化，或称组织文化（Corporate Culture或Organizational Culture），是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。

3、文化与认知，文化是相对于经济、政治而言的人类全部精神活动及其产品。

4、文化是人类社会特有的现象，没有文化就没有社会.文化人类学家和一些社会学家认为，文化和社会是统一的，文化就是社会.人类社会的发展史也是一部文化史.本节将向读者扼要地介绍文化的概念、性质和特征，文化的要素，文化的功能和文化交流与社会发

5、文化是一种社会现象，是人们长期创造形成的产物。同时又是一种历史现象，是社会历史的积淀物。确切地说，文化是指一个国家或民族的历史、地理、传统习俗、生活方式、文学艺术、行为规范、思维方式、价值观念等。

二、文化认知理论

1、维果茨基（1896—t934）是马克思主义心理学家、社会文化历史学派的创始人，他为建立科学心理学作了重大贡献，被国际上公认为改造传统心理学的巨匠，现代心理学

2、某个特定的群体适应和吸收环境背景下的文化，形成一个文化继承和同化的过程，从而影响群体成员的生活方式，传统，价值观等称之为文化心理 文化认知是文化以某

3、行为主义心理学认为：人的心理是不可知的，所以心理学必须研究人的行为。

4、广义上说，文化是人类社会历史实践过程中所创造的物质财富与精神财富的总和；狭义上说，文化是社会的意识形态以及与之相适应的组织机构与制度。

5、1，认知建构主义描述的是个人方面的心理，将其范围局限于个人的头脑。是以皮亚杰的思想为基础发展起来的。与原来的认知学习理论有更大的连续性。

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